Няня для новорожденного ребенка

У меня молодая семья, и мы с женой недавно завели ребенка. Мы
хорошо все обдумали, прежде чем решиться на этот ответственный шаг, но слишком
поздно поняли, что за малышом никто из нас двоих не сможет уследить. Моя
должность требует, чтобы я постоянно находился в разъездах, а у супруги – свой
бизнес. Ей после родов удалось побыть дома лишь около полумесяца, затем – снова
за работу. Ее и мои родители живут очень далеко, и оставлять ребенка у них нет
смысла. Единственный выход – няня
новорожденному, способная непрерывно находиться с ним в течение всего дня.

Самостоятельный поиск кандидатуры не дал результатов. Мы
пытались найти няню нашему новорожденному по сети Интернет, через знакомых, с помощью объявлений, однако
все претендентки не устраивали либо меня, либо жену. Многие из них, конечно,
могли бы справиться с детьми постарше, но наш – грудничок, поэтому за ним нужен
особый уход. Некоторых мы даже принимали на испытательный срок, но уже через
несколько дней они добровольно уходили. Одних не устраивала предлагаемая нами
заработная плата, других – условия труда. Дело в том, что на работу нужно
выходить к шести утра, когда супруга отправляется в свое бюро, а заканчивается трудовой
день к восьми или девяти вечера. Иногда няня попросту не могла ежедневно ездить
с одного конца города на другой, хотя ее кандидатура нам подходила.

Бедного ребенка в это время приходилось оставлять с
соседкой: до выхода на пенсию она работала воспитателем в детском саду, и за
небольшую плату согласилась сидеть с малышом по несколько часов в день. Жене
приходилось урезать свой рабочий график, и перепоручать часть работы подчиненным.
Так больше продолжаться не могло, и соседи посоветовали нам обратиться в агентство нянь, предоставляющее
профессиональных беби ситеров. Сначала мы скептически отнеслись к этой идее, но со
временем поняли, что это наш единственный выход.

Мы были готовы к невероятно высоким расценкам за услуги
няни новорожденному, и очень удивились, когда увидели прайс-лист с «демократичными» ценами.
Было решено позвонить в агентство Прайм Домашний Персонал (www.homepersonnel.ru) и поинтересоваться, когда к ним можно
обратиться. Жену поразило, насколько быстро агентство подобрало несколько нянь на выбор. Буквально через несколько
часов я уже прибыл в агентство по подбору няни для того, чтобы обсудить возможные кандидатуры.
Изложив проблему, я приготовился к тому, что мне сейчас предложат кофе и
заставят ждать в течение нескольких часов. К моему удивлению, все было сделано
меньше, чем за минуту. Менеджер по подбору домашнего персонала предложил не один, а сразу несколько вариантов,
причем по каждой из нянь былп электронная анкета с фотографией. Перед тем, как
сделать выбор, пришлось даже позвонить супруге и попросить у нее помощи кого мне выбрать в качестве няни.

Уже на следующий день новая няня ребенку строго в назначенное время прибыла к нам на дом для
собеседования. Было решено оставить ее на пробные дни, и через неделю
посмотреть, как она справляется с работой по уходу за ребенком. В отличие от прошлых претенденток, она
не высказывала претензий по поводу длины рабочего дня, и ответственно
относилась к своим обязанностям. Как выяснилось, помимо педагогического
образования, она имела диплом квалифицированной медсестры, так как обучалась на
соответствующих курсах. Несмотря на это, супруга сначала с подозрением
относилась к беби ситеру нашему ребенку: постоянно названивала домой, и даже могла вернуться без
предупреждения. Однако, убедившись в добропорядочности няни, жена
прониклась к ней доверием, и сейчас не боится оставлять с ней малыша. В целом,
работой агентства Прайм Домашний Персонал мы остались очень довольны, а няня и сейчас продолжает у нас трудиться.

Муж  и отец Сергей Москва 2011